PESQUISA CIENTÍFICA DESTACA O DIREITO À DESCONEXÃO DO TRABALHO NA PERCEPÇÃO DOS BANCÁRIOS

O Centro de Estudos e Pesquisas em Humanidades (CRH) da Faculdade de Filosofia e Ciências Humanas da Universidade Federal da Bahia (UFBA) publicou, em dezembro de 2024, o artigo científico “O direito à desconexão do trabalho na percepção dos bancários”. O estudo, divulgado no Caderno CRH, revista de Ciências Sociais vinculada ao Centro, traz uma análise envolvendo a percepção dos bancários e de suas entidades representativas sobre a limitação da quantidade de horas trabalhadas pela categoria. O estudo foi feito em parceria com o Sindicato dos Bancários de Brasília.

O artigo aponta que a limitação das horas trabalhadas “têm se mostrado insuficiente para garantir que o trabalhador esteja verdadeiramente usufruindo do seu tempo livre para descansar, restabelecer as suas forças ou para fazer o que bem lhe prouver em sua vida privada”.

A pesquisa trata do “direito à desconexão do trabalho, que tem por objetivo garantir que o trabalhador não labore e que não seja acionado, especialmente por sistemas e dispositivos eletrônicos, fora do horário e dos dias de sua jornada, sem que sofra qualquer represália por não estar disponível 24 horas por dia, sete dias por semana” para servir ao sistema financeiro. “Dentre os achados destaca-se que as tecnologias são utilizadas de forma intensa no trabalho a distância, que os benefícios tendem a superar as consequências negativas e que a regulamentação legislativa do tema é a maneira mais adequada e efetiva para garantir o direito à desconexão do trabalho, na percepção dos bancários e de suas entidades representativas”.

Leia o trabalho na íntegra: https://periodicos.ufba.br/index.php/crh/article/view/45864/36992

Fonte: Bancários DF