A CTB Bancários considera uma importante conquista da mobilização dos empregados e empregadas da Caixa a reabertura das negociações coletivas. Depois de encerrar as tratativas, anunciar medidas decorrentes do fim da vigência dos acordos e apontar para a judicialização do conflito, a direção da empresa recua, suspende as medidas administrativas anteriormente comunicadas e volta a reconhecer a negociação como caminho para a construção de uma saída.
Esse resultado não caiu do céu. É fruto da forte greve nacional, da resistência nos locais de trabalho e da unidade construída pelos empregados da Caixa. A categoria demonstrou que não aceitaria ser colocada diante da escolha entre uma proposta considerada insuficiente e a ameaça de perda de direitos. A mobilização mudou o cenário e recolocou a negociação no lugar de onde nunca deveria ter saído: a mesa entre a empresa e as representações dos trabalhadores.
A suspensão das medidas administrativas e a manutenção excepcional dos benefícios enquanto durarem as negociações são passos importantes. Também é positivo que, neste momento, a via da judicialização dê lugar novamente ao diálogo. Greve e negociação não são caminhos opostos. A greve é um direito constitucional e um instrumento legítimo dos trabalhadores diante do impasse; sua força deve servir justamente para produzir avanços na negociação.
Mas voltar à mesa não basta. É preciso voltar para negociar de verdade. O principal impasse continua sendo o Saúde Caixa. A CTB Bancários defende a preservação da solidariedade, do mutualismo e do pacto intergeracional, sem transformar a idade em fator de penalização dos empregados. É necessário construir o caminho para a efetiva retomada do 70/30, sem impor novos sacrifícios aos trabalhadores, e garantir aos empregados admitidos a partir de setembro de 2018 o direito de permanecer no Saúde Caixa após a aposentadoria, com participação da Caixa no custeio”, corrigindo uma diferenciação que divide o corpo funcional e compromete o futuro do próprio plano.
Também é preciso avançar nas demais reivindicações sobre carreira, funções, condições de trabalho, sobrecarga, adoecimento e valorização dos empregados. A retomada da negociação precisa produzir respostas concretas aos problemas que a categoria vem apresentando ao longo de toda a campanha
A Caixa tem condições de apresentar soluções. Seus trabalhadores já demonstraram disposição para lutar por elas. A responsabilidade agora é transformar a retomada do diálogo em avanços concretos e construir uma proposta capaz de superar o impasse.
A greve conquistou a volta da negociação. Agora, a mobilização deve continuar forte para conquistar uma proposta que respeite os trabalhadores e permita uma saída digna e negociada para o conflito.
FORTALECER A GREVE. AVANÇAR NA NEGOCIAÇÃO.
DEFENDER O SAÚDE CAIXA E OS DIREITOS DOS EMPREGADOS!
CTB BANCÁRIOS